Vag de Responsável Administrativo E Financeiro Júnior – RAF Cidade da BEIRA

 

a organizacao ESSOR pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Responsável Administrativo e Financeiro Júnior – RAF (M/F).

Narracao

Fundada em 1992, a ESSOR é uma Associação de Solidariedade Internacional que desenvolve, realiza e apoia projetos de desenvolvimento para as populações mais vulneráveis do Brasil, Moçambique, Chade, Guiné-Bissau e República do Congo, em estreita colaboração com organizações e entidades locais. Os seus setores de intervenção são a educação, a formação/integração profissional, o desenvolvimento agrícola e a proteção social.

Presente em Moçambique desde 1997, a ESSOR procura uma pessoa para o seu escritório em Beira para planificar, organizar e coordenar as atividades administrativas, financeiras e de gestão de recursos humanos.

Representação

• Representa a ESSOR frente às instituições locais para todos os assuntos administrativos, logísticos e dos trabalhadores;
• Apoia o Coordenador País, os Responsáveis de Projetos e Referentes Técnicos na preparação de documentos ou encontros com financiadores, parceiros, instituições e autoridades locais em todos os aspetos.

Gestão Administrativa

• Assegurar a gestão dos bens de ESSOR na Beira, e gestão dos meios materiais, incluindo das viaturas;
• Garantir a aplicação e o respeito dos procedimentos logísticos, administrativos e financeiros da ESSOR.

Gestão Financeira

• Velar pela boa aplicação dos recursos financeiros;
• Reportar à ESSOR a utilização dos recursos;
• Proceder ao registo contabilístico mensal e a transferência dos dados para a sede;
• Elaborar relatórios financeiros em estreita relação com os coordenadores de projetos;
• Articular com os coordenadores de projetos informações sobre execução e gestão financeira;
• Procurar, em função das necessidades, financiamentos locais;
• Fornecer um apoio à sede da ESSOR na pesquisa de financiamentos para as ações da ESSOR na Beira.

É responsável do trabalho do(a) Assistente Administrativo e Financeiro: define e acompanha seu trabalho, em relação estreita com o Representante ESSOR Beira:

• Faz um acompanhamento contabilístico das atividades dos Projetos;
• Assegura a gestão das caixas;
• Controla a gestão dos fundos, dos cheques e do cofre;
• Controla as peças, verifica a autenticidade e efetua as imputações contabilísticas;
• Controla o lançamento e a classificação adequada das peças contabilísticas;
• Acompanha a situação de tesouraria dos projetos;
• Acompanha a elaboração de orçamentos para atividades específicas e pontuais;
• Garante a organização dos arquivos.

Gestão dos RH

• Assegurar a gestão dos recursos humanos e a coesão da equipa (colaboradores nacionais e expatriados);
• Velar pelo respeito das regras e obrigações jurídicas em relação do direito do trabalho local;
• Preparar e pagar os salários;
• Gerir as férias e feriados a que têm direito os colaboradores ESSOR;
• Pagar as contribuições sociais;
• Acompanha os processos de recrutamento de novo pessoal da ESSOR Beira e assegura a boa integração dessas pessoas a nível administrativo e da legalidade.

Exigencias

São requisitos obrigatórios:

• Formação Superior, preferencialmente, em Gestão, Economia, Finanças, Auditoria, Gestão de Empresas, Contabilidade, ou áreas afins;
• Experiência profissional, comprovada, mínima de 3 anos, em projetos de desenvolvimento comunitário;
• Experiência profissional, comprovada, em Organizações da Sociedade Civil;
• Domínio, oral e escrito, da língua portuguesa;
• Conhecimentos sólidos de MS Office.

Preferenciais

• Bom domínio da língua francesa, oral e escrito;
• Experiência comprovada em gestão de projetos multidisciplinares;
• Experiência na implementação de sistemas de Seguimento & Avaliação.

Competências 

• Capacidade efetiva de liderança, de motivação e desenvolvimento de equipas;
• Capacidades robustas de comunicação verbal e escrita e de negociação;
• Capacidade de iniciativa e foco na ação;
• Forte orientação para resultados e para acrescentar valor à organização;
• Competências analíticas e de resolução de problemas;
• Espírito de equipa e de cooperação;
• Capacidade de planeamento e organização;
• Responsabilidade, rigor, integridade e ética;
• Dinamismo e capacidade de auto motivação;
• Capacidade de interagir com diferentes interlocutores em diferentes níveis hierárquicos;
• Espírito de inovação;
• Competências ao nível de gestão da mudança;
• Competências na tomada de decisão;
• Consciência e sensibilidade na gestão de ambientes multiculturais;
• Flexibilidade e capacidade para ouvir e integrar as opiniões dos outros.

Regalias

• Salário: 27600 MT (brutos) de acordo com a grelha salarial interna;
• Condições mínimas de trabalho;
• Integração numa equipa dinâmica e internacional.

Requisitos

• Carta de Motivação;
• Curriculum Vitae atualizado;
• Duas referências profissionais para o posto e funções específicas relacionadas com a vaga a que se candidata.

NB; candidaturas pré-selecionadas serão contatadas. As candidaturas femininas são fortemente encorajadas.

Processo de Candidatura

Podes enviar tua candidatura eletronica Atravel deste Link: https://emprego.mmo.co.mz/vagas/para-responsavel-administrativo-e-financeiro-junior-raf-essor/?application_success=1

Endereço: Bairro Macuti, Rua Centro Comercial nº1998 – Beira

Duração: Indeterminado 

Tipo de Contrato: Tempo inteiro